Job d'été

Service affaires scolaires : Permanence d’accueil service, aide au traitement des inscriptions aux services périscolaires…
Du 17/06/2024 au 26/07/2024 à mi-temps (horaires 8h30-12h00)

Les jeunes intéressés (être âgé de 18 à 21 ans) doivent adresser leur candidature composée :
– d’un CV, indiquant leur date de naissance, leur adresse et N° de téléphone,
– d’une lettre de motivation

Voir l’offre d’emploi détaillée.

Agent (H/F) des espaces verts

Poste à temps complet à pourvoir rapidement.

Sous la responsabilité du responsable du service Espaces verts, vous assurez, dans le cadre d’un travail en équipe, l’entretien des espaces verts et la propreté urbaine.

Voir l’offre d’emploi détaillée.

Agent (H/F) Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles (ATSEM)

Deux postes sont à pourvoir le 31 août 2024 pour une durée d’un an.

Missions globales :

  • Assister le personnel enseignant pour l’accueil, l’animation et l’hygiène des jeunes enfants (à partir de 2 ½ ans).
  • Préparer et mettre en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants.
  • Assurer l’entretien journalier des locaux (salle de classe, dortoir, tisanerie, etc, ….) sur les écoles de la commune.
  • Animer un groupe d’enfants sur les temps périscolaires en accord avec le projet périscolaire de la commune.

Voir l’offre d’emploi détaillée (CDD d’1 an).

Voir l’offre d’emploi détaillée (Remplacement d’une disponibilité).

Agent saisonnier (H/F) pour la préparation des festivités communales

CDD de 6 mois du 1er mai au 31 octobre 2024. Poste à temps complet à pourvoir rapidement.

Sous la responsabilité du chef du service bâtiments, vous assurez, dans le cadre d’un travail en équipe, la logistique lors d’événements festifs, sportifs ou relatifs à la vie associative de la collectivité ainsi qu’au fonctionnement de celle-ci (commémorations et élections), nécessitant en fonction des événements des interventions les week-ends et jours fériés.
Vous serez également amené à assurer des travaux de maintenance de bâtiments tout corps d’état.

Voir l’offre d’emploi détaillée.

Gestionnaire (H/F) des Ressources Humaines

Dans le cadre d’une vacance d’emploi, la commune de Saint Martin d’Uriage recrute un gestionnaire ressources humaines.

Sous l’autorité responsable du service ressources humaines, vous gérerez un portefeuille d’environ 80 agents pour l’ensemble des activités RH ; vous assurerez en particulier la gestion de la paie et des carrières des agents titulaires et contractuels. Vous serez un appui pour les services dans le domaine du recrutement, de la formation, de l’organisation du travail.

Voir l’offre d’emploi détaillée.

Responsable (H/F) finances et marchés publics

Poste permanent à temps complet. Par voie statutaire, à défaut contractuelle. 

Le Service finances est composé d’un responsable et de deux agents. Il gère pour la commune un budget
principal et pour le CCAS un budget principal et un budget annexe (résidence autonomie).
Sous la responsabilité directe du Directeur Général des Services, vous portez les principes de gestion financière
définis par la commune et le CCAS, notamment, une gestion sobre, efficiente et équilibrée du budget. Vous
favorisez le lien et la dynamique collaborative avec les services opérationnels de la collectivité.

Voir l’offre d’emploi détaillée.

Chargé(e) de gestion financière

Poste à temps complet (39h/semaine). Poste permanent. 

L’agent placé sous l’autorité du responsable de service et en coordination avec les agents de l’équipe, gère de manière autonome, l’ensemble du processus comptable sur les 4 budgets communaux, dans le respect de la réglementation et des méthodes de travail fixées au sein du service.

Voir l’offre d’emploi détaillée.

Agent (H/F) de gestion financière

Poste permanent à temps complet, à pourvoir au 05 avril 2024. Par voie statutaire, à défaut contractuelle. 

L’agent placé sous l’autorité de la responsable de service et en coordination avec les agents de l’équipe, gère de manière autonome, l’ensemble du processus comptable sur les budgets communaux, dans le respect de la réglementation et des méthodes de travail fixées au sein du service.

Voir l’offre d’emploi détaillée.

Chargé(e) de mission énergie

Poste à temps complet, à pourvoir rapidement.

Au sein du pole aménagement durable du territoire et sous la direction de la responsable du Pole/Directrice des Services Techniques, l’agent est chargé du bon fonctionnement des systèmes de chauffage des bâtiments, de suivre les consommations (électricité, fioul, carburant, eau,…) et participer à la mise en œuvre de la transition écologique de la
commune. Il participera sur la mise en place du carnet de santé des bâtiments. 

Voir l’offre d’emploi détaillée.

Agent (H/F) d'entretien

La commune de Saint-Martin d’Uriage recrute un agent de nettoyage du 1er au 20 août 2024 inclus.

94 heures 30 à effectuer sur trois semaines.

Mission : entretien et nettoyage approfondi des différents locaux communaux.

  • Nettoyage approfondi d’une crèche = 14 heures
  • Entretien de la bibliothèque = 4 heures par semaine
  • Entretien de la mairie = 16 heures 30 par semaine
  • Entretien du Belvédère = 4 heures par semaine
  • Entretien de l’école = 3 heures 50 par semaine
  • Entretien du PIAJ = 3 heures par semaine

Si vous êtes intéressé(e), merci de contacter : elodie.chatel@mairie-saintmartinduriage.fr


Vous cherchez un complément d’activité proche de chez-vous ?

La Commune de Saint-Martin d’Uriage recrute pour des besoins ponctuels d’entretien des locaux.

Si vous êtes intéressé(e), merci de contacter elodie.chatel@mairie-saintmartinduriage.fr

Retrouvez toutes les offres d'emploi de la Mairie :

La mairie recrute !

Vous pourrez aussi aimer