Publié le 18 novembre 202416 janvier 2025 par mairie_smu Postes actuellement à pourvoir Dernière MAJ : 16/01/2025 Responsable accueil de loisirs périscolaire (H/F) Emploi permanent – Candidatures avant le 28/02/2024 –Placé(e) sous la responsabilité du responsable de service, vous êtes en charge de l’organisation et du bon fonctionnement des temps périscolaires du multi-site (maternelle et élémentaire), en particulier : la pause méridienne, les accueils périscolaires du matin et du soir et le transport scolaire.Voir l’offre d’emploi détaillée. Agent (H/F) éducatif polyvalent CDD 12 mois – Candidatures avant le 31/01/2025 – Placé sous l’autorité de la responsable du Pôle Éducation enfance Jeunesse, vous agirez en tant que renfort dans les équipes éducatives des crèches et des écoles. Si vous aimez intervenir auprès d’enfants et la diversité des missions, ce poste est fait pour vous !Voir l’offre d’emploi détaillée. Animateur jeunesse (H/F) CDD 12 mois – Candidatures avant le 31/01/2025 – Afin de renforcer notre service jeunesse sur les temps d’accueil, nous recherchons un animateur/une animatrice. Le Point d’Information et d’Accueil Jeunes (PIAJ) de la commune accueille les jeunes de 11 à 25 ans sur les temps extrascolaires et certaines fins d’après-midi.Voir l’offre d’emploi détaillée. Auxiliaire de puériculture (H/F) CDD 12 mois – Candidatures avant le 31/01/2025 – Placé sous l’autorité de la direction de la structure, vous agirez en tant qu’Auxiliaire de Puériculture de la petite enfance à la crèche des lutins, située à Uriage au sein d’une équipe de 17 personnes. Vous apporterez votre soutien à l’équipe par vos qualités d’adaptation, d’écoute et d’engagement.Voir l’offre d’emploi détaillée. Agent (H/F) éducatif de crèche CDD 12 mois – Candidatures avant le 31/01/2025 – Placé sous l’autorité de la direction de la structure, vous agirez en tant qu’agent éducatif de la petite enfance à la crèche des lutins au sein d’une équipe de 17 personnes.Voir l’offre d’emploi détaillée. Responsable du service des espaces verts (H/F) Emploi permanent – Candidatures avant le 31/01/2024 – Au sein du Pôle développement et aménagement durable du territoire, placé sous l’autorité du responsable du service patrimoine, vous serez à la tête d’une équipe de 7 agents.Voir l’offre d’emploi détaillée. Chargé d'opération (H/F) Contrat de projet de 3 ans – Poste à pourvoir dès que possible – Rattaché directement à la Responsable du pôle développement et aménagement durable du territoire/Directrice des services techniques, vous assurez principalement le pilotage et la gestion d’opérations de construction, de réhabilitation de bâtiment et en fonction des priorités politiques de travaux de voirie ou d’ouvrage d’art.Voir l’offre d’emploi détaillée. Responsable (H/F) du service ressources humaines Emploi permanent – Poste à pourvoir dès que possible – En tant que Responsable du service Ressources Humaines, vous serez au cœur d’actions visant le développement d’une politique managériale créative et « responsabilisante », l’amélioration des conditions de vie au travail, la recherche d’un équilibre harmonieux entre vie professionnelle et vie privée, l’efficacité de la coopération entre les services opérationnels et ressources, et la poursuite de la structuration des services de la collectivité.Vous serez également garant d’un dialogue social de qualité et de relations authentiques et professionnelles avec les 150 agents de la commune.Si vous êtes animé par les relations humaines et le management, et que vous avez l’esprit créatif, ce poste est fait pour vous !Voir l’offre d’emploi détaillée. La mairie recrute !